নয়া দিল্লি: অসংগঠিত ক্ষেত্রের শ্রমিক সহ গিগ কর্মী এবং প্ল্যাটফর্ম কর্মীদের সামাজিক সুরক্ষায় আইন আনতে কতদিন লাগবে? হলফনামা সহ কেন্দ্রের জবাব তলব সুপ্রিম কোর্টের (Supreme Court)।
২০২০ সালে তৈরি হয় কোড অফ সোশ্যাল সিকিউরিটি। এই বিধানের নবম পরিচ্ছেদ অনুযায়ী অসংগঠিত ক্ষেত্রে কর্মরত শ্রমিকশ্রেণী, উবের ওলা জোম্যাটো বা সুইগির মতো সংস্থার হয়ে কর্মরত কর্মী এবং প্লাটফর্মের কর্মীদের সামাজিক সুরক্ষা ও অধিকার রক্ষায় নির্দিষ্ট বিধি আনার কথা। ২০২০ সালেই ওই ‘কোড’-কে রাষ্ট্রপতি অনুমোদন দিয়েছেন। কিন্তু এমন কর্মীদের জন্য উপযুক্ত বিধি আজও অধরা।
আরও পড়ুন: পরীক্ষায় টুকতে না দেওয়ায় বচসা, চলল গুলি, মৃত্যু এক ছাত্রের
গিগ কর্মীদের তরফে ইন্ডিয়ান ফেডারেশন অফ অ্যাপ বেসড ট্রান্সপোর্ট ওয়ার্কারদের দাখিল করা একটি আবেদনের পরিপ্রেক্ষিতে বিচারপতি দীপঙ্কর দত্ত ও বিচারপতি মনমোহনের ডিভিশন বেঞ্চ কেন্দ্রের বক্তব্য তলব করেছে।
সাম্প্রতিক বাজেট ভাষণে গিগ কর্মীদের অধিকার সম্পর্কে একটি পূর্ণ পরিচ্ছেদ ছিল। কিন্তু তা সত্ত্বেও আনঅর্গানাইজড ওয়ার্কার্স সোশ্যাল সিকিউরিটি অ্যাক্ট ২০০৮ এমন কর্মীদের ক্ষেত্রে প্রযোজ্য হবে কিনা, তা এখনো অস্পষ্ট বলে আবেদনকারীর অভিযোগ।
দেখুন আরও খবর:
